关于2022年教师退休政策的新标准，综合多来源信息整理如下：

一、退休年龄标准

基本退休年龄

男性教师：年满 60周岁；

女性教师：年满 55周岁，且累计工龄满10年。

特殊工种退休年龄

从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的教师，男性年满 55周岁，女性年满 45周岁，且累计工龄满10年。

二、其他退休条件

社保缴费要求

需累计缴纳基本养老保险满 15年（含视同缴费年限）。

退休待遇计算

退休金由基础养老金和个人账户养老金组成，计算时采用 新老办法对比

若老办法计算养老金高于新办法，则按老办法执行；

若新办法计算养老金高于老办法，则按新办法执行，高出部分按10%比例计发。

三、其他注意事项

工龄与退休的关系

仅满足年龄条件者可自愿申请提前退休（男性55/60岁，女性50岁），需经任免机关批准。

地区差异

具体补贴项目（如生活补贴）因地区政策不同存在差异，部分城市对教龄满30年的教师有额外奖励。

出生时间认定

若身份证与档案记载的出生时间不一致，以档案中 最先记载的时间为准。

以上政策适用于机关事业单位教师，工勤人员退休年龄仍为男性60岁、女性50岁。建议办理退休前咨询当地社保部门，确认具体实施细则。