高情商拒绝领导安排的散伙饭，关键在于保持礼貌、感激和真诚，同时提供合理的理由和替代方案。以下是一些建议：

及时回复：

尽快回复领导的邀请，以免让他们等待和误解。例如：“尊敬的领导，非常感谢您的邀请。我收到消息后第一时间给您回复，很抱歉，我可能无法参加散伙饭。”

表达感激：

真诚地表达对领导的感激之情，感谢他们在工作期间的指导和帮助。例如：“非常感谢您在过去的工作中对我的关心和支持，我非常珍视这段经历。”

解释原因：

给出具体且合理的理由，让领导能够理解你的决定。比如说：“很不巧，我在那个时间段已经有了其他重要的安排，实在无法分身。”

提出替代方案：

建议其他方式来表达道别和祝福，显示你的诚意。例如：“我希望能在您离职前找个时间与您单独聊一聊，或者通过其他方式向您表达我的祝福。”

保持礼貌和尊重：

始终以礼貌和尊重的态度回复，避免给领导留下不好的印象。例如：“很抱歉给您带来不便，希望您能够理解我的难处。”

简短明了：

表达清晰，避免过于冗长的解释，让领导能够迅速了解你的立场。例如：“感谢您的理解，期待未来有机会与您再相聚。”

委婉拒绝：

如果不想参加，可以说：“哎呀，这阵子交接工作忙得头都大了，实在抽不出时间组织。”或者“散伙多不吉利啊!等我新工作站稳脚跟，请大家喝咖啡!”

幽默化解：

用幽默的方式化解尴尬，例如：“好主意!不过这顿饭你请，我负责吃，怎么样？”或者“散伙饭多俗啊，咱们来个创新型告别仪式吧 - 我给大家表演个魔术!”

情感共鸣：

表达不舍之情，例如：“舍不得是真的，但这顿饭吃完更舍不得，要不咱们就此别过？”

预设缓冲：

提出替代方案，例如：“谢谢领导的关心。这段时间我在想，与其搞个正式的散伙饭，不如趁着年终总结会议后，我准备些小礼物，为大家表达一下感谢之情。您觉得这个想法如何？”

通过以上方法，你可以在保持礼貌和尊重的同时，巧妙地拒绝领导的散伙饭邀请，避免给领导留下不好的印象。