城管入职考试通常包括以下几个方面的内容：

政治理论：

考察应聘者对马克思主义基本原理、中国特色社会主义理论体系等基本知识的掌握，以及对国家大政方针和政策导向的理解。

法律法规：

涉及城市管理条例、环境保护法、食品安全法等城市管理相关的法律法规，要求应聘者熟悉城管工作的法律依据和职责范围。

城市管理相关知识和技能：

包括市容市貌管理、环境卫生管理、园林绿化管理等，要求应聘者掌握相关领域的知识和技能。

行政管理和组织协调：

考查应聘者的沟通能力和团队协作精神，因为城管工作需要与多个部门和单位进行协调和合作。

写作和表达能力：

城管工作中需要撰写报告、通知、公告等材料，因此要求应聘者具备良好的写作和表达能力。

行政职业能力测验：

测查从事行政执法工作必须具备的基本素质和潜在能力，包括言语理解与表达能力、判断推理能力、数理能力、常识应用能力和综合分析能力等。

申论（行政执法类）：

考察应聘者的综合分析能力和解决问题的能力，主要涉及城市管理、法规和执法流程的掌握程度，以及处理城市管理实务和应急处理的能力。

专业知识：

根据岗位的特殊要求，可能会涉及城管相关的专业知识，如城市规划、建设、运行和维护等。

案例分析：

检验考生运用所学知识解决实际问题的能力。

面试：

考察考生的语言表达能力、应变能力和人际交往能力，可能包括个人陈述、情景模拟和小组讨论等形式。

综合素养：

包括语言理解与表达、判断推理、资料分析等，考察应试者的基本知识和综合素质。

建议考生根据自身情况，有针对性地准备考试，尤其是要熟悉相关的法律法规和城市管理知识，同时加强写作和表达能力的训练。此外，关注当地招聘考试的具体要求和大纲，以便更好地备考。