中医院考试项目通常包括以下几个方面：

中医基础理论

包括阴阳五行学说、脏腑经络学说、气血津液学说等基本理论。

中医诊断方法

测试考生运用四诊（望、闻、问、切）进行疾病诊断的能力。

中医临床技能

包括针灸、推拿、拔罐、刮痧等中医特色疗法的操作能力，以及中药的配制和使用。

中医治疗原则

测试考生运用中医的基本治疗原则（如辨证论治、辨病论治等）进行治疗的能力，以及对中医药物的使用和配伍原则的了解。

中医相关知识

包括中医历史、中医哲学思想、中医伦理道德等，以及对现代医学、生物学、化学等相关学科的了解。

中医临床案例分析

测试考生分析问题和解决问题的能力，通常要求考生根据具体的病例，运用所学的中医知识和技能进行分析和治疗。

综合素质面试

通过面对面交流，了解应聘者的沟通能力、团队协作能力、应变能力等综合素质，可能会涉及一些与医疗行业相关的问题或情景模拟题。

英语或外语水平测试

对于需要使用外语进行沟通的岗位，医院会安排相应的语言能力测试。

专业知识考核

针对应聘者的专业方向（如内科、外科、妇科、儿科等），进行更深入的考察，可能会涉及案例分析、病案分析等实际操作能力的测试。

临床实践技能考核

包括基本操作（如中医四诊、针灸、推拿、拔罐等）和临床答辩（如中医基本理论知识、中药功效、中医临床常用方剂等）。

综合笔试

涵盖中医基础、中药学、方剂学、诊断学基础、内科学、外科学、妇科学、儿科学、针灸学等科目。

其他可能包含的科目

病理学、解剖学、药理学、生理学、诊断学等基础医学知识。

公共基础知识、医学基础知识、行政职业能力测验等。

医学相关的其他知识，如卫生政策法规、医学伦理学、医学心理学等。

具体的考试内容以招聘公告或考试通知为准，考试形式可能包括选择题、填空题、判断题、简答题、论述题等题型。