军人的考试内容因兵种、岗位和服役阶段不同而有所差异，主要分为以下几类：

一、入伍前基础考试

政审

评估个人历史、家庭背景、社会关系及思想品德、道德行为。

体检

包括视力、听力、血压、心电图、B超、X光等医学检查，以及身高、体重、BMI测量，确保符合军队健康标准。

文化测试

涵盖语文、数学、英语等基础科目，部分岗位可能增加物理、化学等科目，高中毕业生通常需考政治。

二、军事技能与体能考核

体能测试

- 基础项目：

长跑、短跑、引体向上、俯卧撑、仰卧起坐等。

- 专业项目：投弹、单杠、战术演练等，部分岗位可能包含三千米长跑等耐力项目。

军事技能考核

包括武器操作、格斗、游泳、驾驶等，具体内容因兵种而异。

心理素质测试

通过模拟战场环境、抗压能力等测试，评估应征者的心理承受能力和团队合作精神。

三、职业发展相关考试

军事理论考核

涵盖军事知识、军事地理、战术运用等，检验受考单位的整体训练水平。

专业技能考核

针对特种兵种（如飞行员、潜水员）或军官岗位，评估专业操作能力。

军事职业能力考核

包括综合知识与能力考试、面试等，部分岗位（如大学毕业生提干）需通过此考核。

四、定期复训与晋升考核

复训考核

士兵需定期参加体能、武器操作等复训，并通过考核以保持技能水平。

晋升考核

包含军事理论、专业技能、领导能力等综合评估，通常伴随面试环节。

五、特殊兵种专项考试

飞行员：

需通过飞行理论、模拟机操作等专项测试。

潜水员：需掌握潜水技能并通过相关认证考试。

注意事项：不同部队或岗位可能对考试内容进行调整，建议咨询具体单位获取最新要求。