小学考试的奖项设置旨在鼓励学生取得优异成绩，激发他们的学习热情和积极性。以下是一些常见的奖项设置：

班级奖项

班级进步奖：根据班级考试成绩的提升情况，评选出提升幅度最大的班级，颁发此奖。

班级优秀奖：根据班级考试成绩的综合表现，评选出成绩最好的班级，颁发此奖。

个人奖项

学科进步奖：根据学科考试成绩的提升情况，评选出在某一学科中提升幅度最大的学生，颁发此奖。

学科优秀奖：根据学科考试成绩的综合表现，评选出在某一学科中成绩最好的学生，颁发此奖。

全能奖：根据全科考试成绩的综合表现，评选出在各学科均取得优异成绩的学生，颁发此奖。

总分优秀奖：

特等奖：在全年级排名前6名的学生，总分和各科目成绩必须达到80%及以上。

一等奖：在全年级排名前18名的学生，总分必须达到总分的75%及以上和各科目成绩必须达到70%及以上。

二等奖：在全年级排名前30名的学生，根据年级不同，总分和各科目成绩要求也有所不同。

三等奖：在全年级排名前30名的学生，总分需达到65%及以上且两门科目以内成绩需达到50%及以上。

显著进步奖：在年级排名中比上次显著提升的学生，由班主任挑选，年级把关。

教学成绩奖

及格率奖：根据班级及格率的高低，奖励相应的教师。

优生率奖：根据班级优生率的高低，奖励相应的教师。

特优生奖：针对特别优秀的学生，每人奖励10元。

平均分奖：根据班级平均分与区平均分的比较，奖励相应的教师。

其他奖项

三好学生奖：奖励在品德、学习、体育方面优异的学生。

优秀少先队员：奖励表现突出的少先队员。

优秀班级干部：奖励表现优秀的班级干部。

进步之星：奖励在学习、纪律等方面进步幅度较大的学生。

文明之星：奖励行为文明、讲礼貌的学生。

卫生小卫士：奖励在卫生方面表现突出的学生。

乐于助人奖：奖励乐于助人的学生。

友善之星：奖励性格友善的学生。

最佳组长：奖励表现优秀的组长。

最佳组员：奖励表现优秀的组员。

尽职小班干：奖励尽职尽责的班干部。

单科状元：奖励在某一科目中取得第一名的学生。

单科榜眼：奖励在某一科目中取得第二名的学生。

单科探花：奖励在某一科目中取得第三名的学生。

最佳进步奖：奖励在考试中进步显著的学生。

这些奖项不仅能够激励学生在学业上取得更好的成绩，还能培养他们的综合素质和积极向上的精神。建议学校和教师根据具体情况，合理设置奖项，确保每个学生都能在奖励机制中找到自己的价值和动力。