古代科举考试体系分为七个等级，具体如下：

一、童生

定义：未通过任何一级考试的人群，属于科举制度的最初阶段。

特点：主要进行基础学业学习，未具备参加正式考试资格。

二、秀才

定义：通过县级考试（童试）的合格者，是科举制度中的最低一级。

特点：获得生员资格，可免徭役、见官不跪，但无直接任职权。

三、举人

定义：通过每三年一次的乡试（秋闱）的合格者，俗称“举人”。

特点：第一名称为“解元”，有资格参加会试，部分人可任县丞、教谕等低级官职。

四、进士

定义：通过中央会试（春闱）的合格者，是科举制度的核心层级。

特点：

分为三甲：一甲（前三名）赐进士及第，二甲赐进士出身，三甲赐同进士出身；

一甲成员通常任翰林院修撰，榜眼、探花多任翰林院编修，二甲、三甲多任地方官职（如知县、知府）。

五、探花与榜眼

定义：均为殿试（廷试）第三、第二名，统称“进士及第”。

特点：与同年进士共享进士出身称号，但状元、榜眼、探花因成绩优异，仕途更受重视。

六、状元

定义：殿试第一名，是科举制度中的最高荣誉。

特点：通常被任命为翰林院修撰，未来仕途发展空间最大。

补充说明

考试层级关系：童生→秀才→举人→贡士→进士→探花/榜眼→状元，形成阶梯式晋升体系。

时间安排：乡试每三年一次，会试在乡试后第二年举行，殿试在会试同年进行。

以上信息综合了多个权威来源，涵盖考试名称、时间、名次及部分官职分配，供全面参考。