中国邮政储蓄银行考试内容主要分为以下几部分，具体构成可能因招聘类型和地区差异略有不同：

一、笔试内容

通用就业素质测评（EPI）

- 模块构成：

包括言语理解、逻辑推理、数学运算、图形推理、资料分析、思维策略等六大模块，考察考生的基础能力与思维逻辑。

- 题型特点：采用单选题形式，理科与文科题量相对均衡。

英语

- 主要题型：

选词填空、阅读理解（含完形填空）。

- 难度定位：与英语六级考试相当，部分岗位可能涉及托业考试题型以评估商业英语能力。

综合知识

- 学科范围：

涵盖经济学、金融学、会计学、法律、管理学、计算机基础、信息科技、时事政治等8个领域，具体学科根据岗位需求调整。

- 题量与分值：每个学科题量6-10题，总分为100分左右。

性格测试（可选）

- 作用：

部分岗位（如营业营销类）需进行性格测评，结果作为面试参考依据，但不计入总分。

二、面试内容

主要采用无领导小组讨论和半结构化面试两种形式，具体内容：

无领导小组讨论：考察团队协作、沟通能力、问题解决能力等。

半结构化面试：围绕岗位需求设计问题，考察专业素养和岗位匹配度。

三、其他注意事项

地区差异：

部分分行可能独立招聘，考试内容可能包含行测（如言语理解、数量关系等）+专业知识测试。

备考建议：

- 提前复习EPI模块，尤其是资料分析和数学运算；

- 加强英语词汇和阅读理解训练；

- 系统学习综合知识中的金融、经济等核心学科。

以上信息综合自华图教育、爱问教育等权威机构，建议以官方发布的最新招聘公告为准。