根据搜索结果，佛山市顺德区顺达电脑厂有限公司的招聘考试内容可能涉及以下方面，具体以实际招聘公告为准：

一、基础考试内容

基础知识

包括电子厂基础、计算机操作、办公软件应用等，考察员工的基本素养和岗位匹配度。

安全知识

重点关注生产安全规范、设备操作安全等，确保员工具备基本的安全意识。

厂规了解

考核对工厂管理制度、工作流程的熟悉程度，包括考勤、考勤制度等。

二、岗位专项测试

不同岗位的测试内容有所差异：

生产岗位：

通常要求初中文化，主要测试基础电子知识（如万用表使用）、装配技能或基础维修能力。

技术/设计岗位：需大专以上电子相关专业背景，重点考察元器件识别、电路分析、汇编语言应用及设计绘图能力。

管理岗位：可能涉及领导力、团队协作、问题解决等软技能测试。

三、其他注意事项

招聘渠道

信息主要来源于公司官网或招聘平台，建议关注官方发布的最新招聘公告。

备考建议

生产类岗位建议复习基础电子知识，多做实操练习；

技术类需掌握常用设计软件（如EDA工具）及编程基础；

管理类可准备案例分析题，提升综合分析能力。

建议以公司官方发布的《招聘公告》或《考试大纲》为准，不同年份或岗位的测试内容可能存在调整。