事业编考试通常包括 笔试和面试两个环节。具体考试科目和内容可能因考试类型（如联考、统考、单招）和岗位分类而有所不同。以下是一些常见的考试科目：

公共科目考试

职业能力倾向测验（职测）：包括言语理解、数量关系、判断推理、资料分析等。

综合应用能力：类似于申论，考察阅读理解、分析判断、提出和解决问题的能力。

公共基础知识：涵盖政治、经济、法律、管理、人文、科技等多个方面。

专业科目考试 （部分岗位）：

根据岗位需求设置，如教育、计算机、审计财会、医疗卫生等专业知识。

面试

通常采用结构化面试，考察语言表达能力、综合分析能力、计划组织能力、协调应变能力和仪容仪表。

其他科目（部分岗位或地区）：

一些地区或单位可能设置其他科目，如心理测试、体能测试等，以全面考察考生的综合素质和适应能力。

建议

提前备考：

了解所在地区和岗位的考试科目和内容，制定详细的备考计划。

关注招聘公告：及时关注各地人社部门的招聘公告，了解考试时间和内容安排。

全面复习：公共科目和专业科目都要认真复习，特别是职业能力倾向测验和综合应用能力部分。

模拟考试：通过模拟考试来熟悉考试形式和内容，提高应试能力。

希望这些信息对你有所帮助，祝你事业编考试顺利!