中国的考试形式多种多样，根据考试性质、适用范围和实施主体可分为以下几类：

一、全国统一考试

普通高考

中国最主要的综合性考试，适用于高中毕业生，主要考察语文、数学、英语及文科/理科综合能力。目前实行“3+1+2”或“3+3”模式，考试时间集中在6月7-9日。

研究生入学考试

选拔攻读硕士、博士研究生的考试，分为初试（笔试+复试）和调剂环节，笔试内容涵盖专业基础和综合能力。

国家公务员考试

选拔国家机关工作人员的考试，包括行政职业能力测验和申论两部分，采用全国统一命题。

法律职业资格考试

通过率仅为18%的严格考试，通过后需通过3年司法实践才能执业，涵盖民法、刑法等核心法律科目。

二、自主考试

成人高考

为成人提供学历提升机会，采用纸笔考试，适合在职人员继续教育。

自学考试

全国统一考试，考生自主选择专业和课程，通过所有课程考试后获得学历证书。

网络教育/远程教育

依托网络平台进行教学和考试，适合灵活安排学习时间的人群。

三、职业资格考试

工程类职业资格

如建造师、注册结构工程师等，通过专业考试和实习考核，需持证上岗。

医疗类职业资格

包括执业医师、护士执业资格等，通过理论考试和临床实践考核。

财经类职业资格

如注册会计师、经济师等，侧重专业知识与实务能力。

四、其他类型考试

中小学教师资格考试

分为笔试（教育知识与能力、综合素质）和面试，通过后取得教师资格证。

语言类水平考试

如英语四六级、日语能力测试等，用于评估语言应用能力。

计算机类考试

包括全国计算机等级考试、计算机二级等，部分考试与职业资格挂钩。

五、考试方式分类（补充）

笔试：

纸笔测试，涵盖选择题、简答题、论述题等（如高考、职业资格）。

口试/面试：口头表达、结构化面试或试讲等，常见于教师招聘、公务员录用。

操作考试：如实验操作、技能展示，适用于理工科及部分职业领域。

推荐免试：部分优秀人才可通过推荐免试获得入学资格（如部分硕士招生）。

总结

中国考试体系覆盖教育、职业发展等多领域，既有全国统一的标准化考试，也有针对特定行业或群体的专项考试。不同考试形式相互补充，共同构建了多元化的评价体系。