公务员考试主要分为以下几种类型，具体分类及特点如下：

一、主要考试类型

国家公务员考试（国考）

- 适用范围：

中央国家机关及部分省级直属机构

- 考试内容：分为公共科目（行测+申论）和专业科目（如公安、金融等）

- 报名条件：一般要求全日制本科及以上学历，部分岗位需硕士或英语/计算机二级

- 考试时间：每年3、4月集中考试

省级公务员考试（省考）

- 适用范围：

各省省委组织部统一组织，适用于地方公务员岗位

- 考试内容：与国考公共科目一致，但部分省份有特色内容（如专业测试、外语水平测试）

- 学历要求：通常比国考放宽，大专及以上学历均可报名

- 考试时间：每年3、4月集中考试

选调生考试

- 适用范围：

从高校选调应届本科毕业生

- 考试内容：公共科目+高校专项计划（如英语、政治）

- 选拔特点：注重政治素质和高校背景，竞争激烈

遴选考试

- 适用范围：

跨部门、跨地区选拔优秀公务员

- 考试内容：综合管理类岗位考行政职业能力测验+申论，专业技术类考专业科目+申论

- 选拔特点：面向在职公务员，侧重工作实绩和综合能力

二、公共科目与专业科目

公共科目：所有考生必考，包括：

行测：常识判断（20题）、言语理解与表达（40题）、数量关系（10-15题）、判断推理（40题）、资料分析（20题）

申论：阅读理解、综合分析、提出对策、应用文写作（A卷）/大作文（B卷）

专业科目：部分岗位需额外考试，如：

公安机关：公安专业知识（法律法规、实务等）

金融行业：经济金融基础知识、英语、专业测试（如财会、计算机）

外语类岗位：外语水平测试（笔试+口试）

三、其他类型考试

乡镇公务员考试：部分地区单独组织，内容侧重基层工作能力，如行政职业能力测验+申论，部分岗位需通过村官考试

特殊岗位选拔：如税务系统、海关系统等，可能包含专业技能测试

总结

公务员考试类型多样，考生可根据自身条件选择国考、省考、选调生或遴选。公共科目是基础，专业科目是补充，建议考生结合岗位要求制定备考计划。