关于银行计算机类岗位的考试内容，需根据具体岗位类型和招聘单位要求进行区分，主要分为以下几类：

一、核心考试内容

计算机基础知识

包括操作系统（如Windows、Linux）、计算机网络、数据库（如SQL Server、Oracle）等。

金融与行测

- 金融知识：

货币银行学、金融工程、会计基础等。

- 行测：逻辑判断、数量关系、资料分析、言语理解等。

二、不同岗位的补充要求

信息技术类岗位

- 必备：计算机二级或三级证书（如网络管理方向）。

- 推荐：数据库（如SQL Server、Oracle）、编程语言（如Python、R）或数据分析工具（如SAS）。

普通业务类岗位

- 基础要求：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint）。

- 可选：计算机二级证书。

特殊领域岗位

- 信息安全：需掌握信息安全基础、加密技术等。

- 硬件维护：需具备硬件组装、网络设备维护经验。

三、备考建议

系统学习：

通过官方教材或辅导课程掌握基础知识，重点关注数据结构、算法和数据库应用。

证书辅助：

考取计算机二级、三级证书，提升竞争力。

结合金融知识：

金融类岗位需同步学习货币银行学、会计原理等金融知识。

关注招聘公告：

不同银行、岗位对技术要求差异较大，需以最新招聘公告为准。

四、注意事项

证书非必需：春招等常规岗位对计算机证书无强制要求，但部分技术型岗位会优先考虑有相关证书的候选人。

综合能力：银行更注重候选人是否具备团队协作、问题解决等软技能，建议通过模拟面试提升表达能力。

以上内容综合了银行招聘的常见要求，具体以实际招聘公告为准。