工会社工考试内容根据报考级别不同有所区分，具体如下：

一、初级社工（助理社会工作师）

需考 社会工作综合能力（初级）和 社会工作实务（初级）两门科目。

《社会工作综合能力（初级）》

主要考察：

行政职业能力（逻辑思维、问题解决、文字表达等）

社会工作基础（社会工作概念、理论、方法等）

《社会工作实务（初级）》

侧重：

社会工作实务操作（个案管理、小组工作、社区工作等）

二、中级社工（社会工作师）

需考 社会工作综合能力（中级）、 社会工作实务（中级）和 社会工作法规与政策三门科目。

《社会工作综合能力（中级）》

涵盖：

行政职业能力（案例分析、方案设计等）

工会工作知识（工会职能、组织结构等）

《社会工作实务（中级）》

包括：

实践技能（社会调查、社会救助、社区服务计划设计等）

案例分析题（4道）和方案设计题（1道）

《社会工作法规与政策》

涉及：

社会工作相关法律法规（社会福利、劳动法等）

三、高级社工（高级社会工作师）

仅需考 社会工作实务（高级）一门科目。

《社会工作实务（高级）

以案例分析题、论述题为主，考察：

案例分析（3-5个）

论述题（1个），涉及社会政策分析、实务策略设计等

四、考试内容核心要点

行政职业能力：

逻辑思维、文字表达、问题解决能力

社会工作实务：

个案管理、小组工作、社区服务方案设计等

社会工作法规与政策：

社会福利政策、劳动法等基础知识

工会工作知识（中级及以上）：工会职能、组织架构、活动策划等

建议考生结合自身需求，系统学习相关教材，并通过历年真题进行模拟训练。