在岗教师可以考虑考取的考试包括但不限于以下几种：

国家普通话等级考试：

提高普通话水平，特别是语文教师需要达到二甲以上。

国家英语等级考试（A级、B级、4级、6级）：

提升英语听说读写能力，有助于教学和国际交流。

教师资格证考试：

证明教师具备教育教学能力的基本要求。

教师招聘考试：

通过教师资格证后，参加由当地教育部门组织的竞争上岗考试，通常包括专业知识测试、教育教学能力测试和面试等环节。

职称评审：

在职教师可通过职称评审提升职业等级，评审内容包括教学业绩、科研成果、论文发表等。

继续教育和培训：

定期参加以更新教育理念和教学方法为目的的培训。

专业技能认证：

某些学科教师可能需要获得特定的专业技能认证，如外语教师的外语水平证书、计算机教师的信息技术证书等。

心理健康教育：

针对心理健康教育方面的培训，以帮助学生处理心理问题。

特殊教育教师资格：

对于希望从事特殊教育的教师，需要通过专门的特殊教育教师资格考试。

计算机二级考试：

提高使用Word或Excel等办公软件的熟练度，属于全国计算机等级考试（NCRE）的一个等级。

教育硕士学位证：

通过攻读教育硕士学位，系统学习教育学、心理学等知识，提高教育理论素养和实践能力。

教育研究证书：

证明教师具备一定的教育研究能力，能够运用科学方法对教育问题进行研究和解答。

在编教师考试：

包括教育理论知识、教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教育法律法规、教师职业道德、时事政治、学科专业知识等。

职业能力倾向测验和综合应用能力 （针对事业单位D类教师编制考试）。

面试：

可能包括说课、试讲、答辩等形式。

具体的考试科目和比例可能因地区而异，考生应以当地教育局发布的招聘公告为准。