根据搜索结果，事业单位中相对容易考的岗位主要集中在以下几类，结合岗位特点、竞争压力及福利待遇综合分析如下：

一、基层服务类岗位

社区服务/农村公共服务岗

- 优势：

招录人数多，报考条件宽松，注重实际工作能力与综合素质，适合无特定专业背景者。

- 发展空间：工作内容贴近民生，积累的经验对职业发展有积极影响。

社会福利单位（养老院、康复院等）

- 优势：

国家政策支持，福利待遇较好，招聘规模较大且竞争压力较小。

二、教育系统岗位

中小学教师

- 优势：

编制稳定，福利待遇优厚（寒暑假、全额拨款），招聘需求大。

- 注意事项：需具备教育背景，但竞争压力相对其他岗位较小。

教育单位行政管理人员

- 优势：

工作节奏较慢，福利保障完善，适合追求稳定者。

三、医疗健康类岗位

医疗卫生机构专业技术岗（如医师、药师）

- 优势：

国家重视医疗行业，疫情后需求增加，福利待遇较好。

- 门槛：需专业资质，竞争激烈但机会较多。

城市公用单位（环保、社保等）

- 优势：

工作内容明确，福利待遇优厚，但工作强度较大。

四、其他易考岗位

图书馆/档案管理岗

- 特点：

报考门槛低，竞争小，但晋升空间有限。

党校系统教师

- 优势：

待遇与公立学校教师相当，含寒暑假，属于全额拨款岗位。

五、备考建议

结合自身条件：优先考虑专业对口且竞争较小的岗位（如E类医科、基层服务岗）。

关注地区差异：偏远地区或经济发达城市的岗位竞争压力较小。

提升竞争力：通过系统学习（如华图课程）掌握岗位所需知识，同时关注冷门岗位机会。

综上， 基层服务、教育、医疗、社会福利类岗位是相对容易考且福利较好的选择，考生可根据自身兴趣和职业规划进一步筛选。