扶贫考试的内容通常涵盖政策理论、业务知识、综合素质和面试能力四个方面，具体如下：

一、政策理论水平

党的基本路线、方针、纲领

包括对社会主义初级阶段理论、党的扶贫战略（如脱贫攻坚与乡村振兴衔接）的理解。

时事政治

考察对当前扶贫政策、农村发展动态的关注度。

法律法规

涉及扶贫相关法律法规、农村土地承包法、社会保障法等。

二、业务能力

扶贫政策与措施

掌握财政补贴、金融支持、教育/健康/产业扶贫等具体政策，及政策间的联系与区别。

项目策划与评估

考察扶贫项目的可行性分析、实施计划制定及效果评估能力。

资金管理

了解扶贫资金分配、使用监管及审计要求。

三、综合素质

政治素质与道德品质

体现对党的忠诚、服务基层的意识及职业道德。

团队协作与沟通能力

通过案例分析或情景模拟，评估与团队成员、贫困群体的协作及沟通能力。

问题解决与创新能力

考察面对贫困问题时的分析判断能力及创新解决方案的提出能力。

四、面试内容

个人背景与工作经历

重点关注与扶贫相关的工作经验、取得的成果及自我评价。

岗位匹配度

面试官可能结合岗位需求，提问专业技能、职业规划及长期服务意愿。

情景模拟

通过模拟扶贫场景，考察应急处理、资源整合等实际操作能力。

补充说明

基础知识：

语文、数学、英语等通用科目，及政治、经济、法律等与扶贫相关的专项知识。

省情与农村政策：需了解报考省份的地理、经济特点及新农村建设专项政策。

建议备考时结合最新政策文件（如国务院扶贫办发布的工作指南）及历年考试真题，注重理论与实践结合，提升综合应用能力。