安全生产标准化基本规范内容主要包括以下几个方面：

目标职责

企业应根据自身安全生产实际，制定总体和年度安全生产与职业卫生目标，明确目标的制定、分解、实施、检查、考核等环节要求。

企业应落实安全生产组织领导机构，成立安全生产委员会，并设置安全生产和职业卫生管理机构或配备相应的专职或兼职管理人员。

制度化管理

企业应制定相应安全规章制度，约束员工的行为，编写作业安全操作规程，确保所有员工依据操作规程从事相关作业。

教育培训

企业应建立、健全安全教育培训制度，开展多种形式的安全教育培训，确保员工具备必要的安全生产知识和职业卫生知识能力。

现场管理

企业应制定设备设施维护保养制度，确保设备正常运行。

企业应分析和控制生产过程中的安全风险，加强从业人员作业行为的安全管理，建立班组安全活动管理制度和承包商、供应商等安全管理制度。

安全风险管控及隐患排查治理

企业应建立安全风险管控机制，进行隐患排查治理，确保生产环节符合安全生产法律法规和标准规范的要求。

应急管理

企业应建立应急管理组织机构，制定生产安全事故应急预案，配备应急装备和物资，定期检查和维护应急设施，确保其完好可靠。

事故管理

企业应及时报告和处理生产安全事故，分析事故原因，制定整改措施，防止类似事故再次发生。

持续改进

企业应通过定期评审和持续改进，不断提升安全生产管理水平，确保各生产环节符合安全生产法律法规和标准规范的要求。

这些内容共同构成了企业安全生产标准化的核心要求，旨在通过系统化的管理和持续改进，提升企业的安全生产水平，保障员工的生命安全和身体健康。